Werstudent dmw im Bereich Personalwesen Support Human Resources Business Partner

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Location: Hamburg
Job type: Part Time
Aircraft type:
Contact:
Sector: HR & Recruitment
Job Role:

Airbus Operations GmbH

Airbus ist ein weltweit führendes Unternehmen im Bereich Luft- und Raumfahrt sowie den dazugehörigen Dienstleistungen. Der Umsatz betrug € 64 Mrd. im Jahr 2018, die Anzahl der Mitarbeiter rund 134.000. Airbus bietet die umfangreichste Verkehrsflugzeugpalette. Das Unternehmen ist europäischer Marktführer bei Tank-, Kampf-, Transport- und Missionsflugzeugen und eines der größten Raumfahrtunternehmen der Welt. Die zivilen und militärischen Hubschrauber von Airbus zeichnen sich durch hohe Effizienz aus und sind weltweit gefragt.

Mit Leidenschaft und Entschlossenheit arbeiten unsere Mitarbeiter jeden Tag daran, die Welt zu vernetzen, mit hoher Priorität auf Sicherheit und Fortschritt. Wir sind stolz auf unsere Arbeit und teilen unsere Fachkenntnisse und Erfahrungen, um gemeinsam Spitzenleistungen zu erfüllen. Unsere kulturelle Vielfalt und Zusammenarbeit ermöglicht es uns, Außergewöhnliches zu erreichen - auf dem Erdboden, im Luft- und im Weltraum.

Description of the job

Sie sind Vollzeitstudent, auf der Suche nach einer Werkstudentenstelle und möchten das Human Resources-Team unterstützen? Dann bewerben Sie sich jetzt! Wir freuen uns, wenn Sie als Werkstudent mit ca. 18 Stunden pro Woche (Gleitzeit) bei uns tätig werden!

Standort: Hamburg
Start: 01.07.2019
Ende: 31.12.2019 mit Option auf Verlängerung nach Rücksprache mit dem Fachbereich

Als Werkstudent unterstützen Sie die HR Business Partner (HR4HR), welche als Ansprechpartner für Vorgesetzte und Mitarbeiter für alle HR-relevanten Themen fungieren. Das Team stellt vollumfänglich sicher, dass HR-Strategien und Prozesse in der Einkaufsfunktion angewandt werden.

Tasks & accountabilities

Wir bieten Ihnen folgende spannende Aufgaben:
- Unterstützung der HR Business Partner in administrativen Vorgängen
- Erstellen von Präsentationen und Statistiken
- Mitwirkung an lokalen und transnationalen Projekten
- Büroorganisation
- Vorbereitung von und Teilnahme an HR-relevanten Veranstaltungen
- Terminkoordination

Für diese Stelle ist ein hohes Maß an Sensibilität bezüglich möglicher Compliance Risiken erforderlich. Integrität ist die Basis für den Erfolg, die Reputation und das nachhaltige Wachstums unseres Unternehmens

Required skills

Was bringen Sie mit?
- eingeschriebener Vollzeitstudent im Bereich BWL, VWL, Psychologie, Personalwesen, Sozialwissenschaften oder einer vergleichbaren Studienrichtung
- gute Kenntnisse der MS-Office Anwendungen werden vorausgesetzt (inklusive Outlook), erste SAP-Anwenderkenntnisse wären von Vorteil
- Deutsch: fließend/verhandlungssicher
- Englisch: fortgeschritten

Sie sind teamfähig, kommunikativ und verfügen über eine eigenständige Arbeitsweise.
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CV:





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